令和6年度・当社の輸送の安全に係る
事項を
下記のとおり公表します。

1. 輸送の安全に関する基本的な方針

1. 社長は、輸送の安全確保が事業経営の根幹であることを深く認識し、社内において輸送の安全確保に主導的な役割を果たします。
2. 社長は、営業現場における安全に関する声に真摯に耳を傾ける等現場の状況を十分に踏まえつつ、全従業員に対し輸送の安全の確保が最も重要であるという「安全最優先」の意識を徹底させます。
3. 輸送の安全に関する計画の策定（Plan）実行（Do）チェック（Check）改善（Act）を確実に実施し、安全対策を不断に見直すことにより、全従業員が一丸となって業務に遂行することにより、絶えず輸送の安全性の向上に努めてまいります。また、輸送の安全に関する情報については、積極的に公表します。

• 交通安全は全ての業務に優先する
• 交通ルール厳守の徹底
• 安全運行はプロドライバーの社会的使命
• 無事故・無違反で安全運行
• 輸送の安全は当社の根幹

2. 輸送の安全に関する目標及び目標の達成状況

3. 事故に関する統計

	令和3年実績	令和4年実績	令和5年実績
人身事故	0件	0件	0件
重大事故	0件	0件	0件
物損事故	2件	1件	1件

令和6年3月1日から公表とする

4. 輸送の安全に関する重点施策

1. 輸送の安全確保が最も重要であるという意識を徹底し、関係法令及び安全管理規程に定められた事項を厳守します
2. 輸送の安全に関する費用支出及び投資を積極的かつ効率的に行うよう努めます
3. 輸送の安全に関する内部監査を行い、必要な是正処置又は予防措置を講じます
4. 輸送の安全に関する情報の連絡体制を確立し、車内において必要な情報を伝達・共有します
5. 輸送の安全に関する教育及び研修に関する具体的な計画を策定し、これを確実に実施します
6. 健康診断受診医療機関の指導の下、健康管理の充実により事故防止を図ります

5. 輸送の安全に係る情報の伝達体制その他の組織体制

社長、運行管理者、整備管理者を含めた管理者が現場に赴き、双方向のコミュニケーションを活発に図ることで、全社員に対し安全に 関する意識を高める。また、社内の伝達体制を強化し安全に対する情報を全社員が周知し共有します。

6. 輸送の安全に関する教育及び研修の実施状況

（1）教育関係
安全管理体制の構築・改善に必要な教育を実施するために、教育実施者（運行管理者、安全統括管理者）を外部セミナー等に参加させ知識の向上を図り、教育を実施します

1. 乗務員に対しては、年間教育計画に基づき教育を実施 → 別紙　令和5年度乗務員年間教育計画
2. 指導運転士による実車を使用した実技訓練により、運転技能の向上
3. 適性診断の計画受診、受診結果を基に事故防止の指導
4. 事故・災害等の教育及び訓練を（令和7年2月頃予定）強化していきます
5. スクールバス車内置き去り防止安全支援装置「かくにん君」の操作方法の学習（取付予定6月初旬）

（2）安全運動

1. 春の全国交通安全運動の実施（5月中頃）
2. 夏の交通安全運動の実施（7月下旬頃）
3. 秋の全国交通安全運動の実施（9月下旬頃）
4. 年末年始自動車輸送安全総点検の実施（12月頃）

7. 輸送の安全に係る内部監査の結果並びにそれに基づき講じた措置及び講じようとする措置

令和6年1月8日に内部監査を実施し、各規程等の確立・関係法令等への適合・PDCAサイクルの有効性等を確認しました。
この結果、各取組が着実に実施され、業務が適切に執行されていることを確認しています。
次回は令和7年1月頃内部監査を実施予定とする。

当社の安全に関するご意見、苦情はこちらへご連絡ください。

電話：03-3883-3044